一、公司簡介
杭州市地鐵集團有限責任公司成立于2002年6月,是杭州市政府直屬企業(yè),從事杭州市軌道交通工程的建設、運營、開發(fā)、投資等業(yè)務,致力于“打造國內(nèi)一流城市軌道交通綜合運營商”。
杭州地鐵科技有限公司成立于2023年4月,是杭州市地鐵集團有限責任公司下屬全資子公司。公司以“成為國內(nèi)軌道交通領(lǐng)域一流的高新技術(shù)產(chǎn)品與服務供應商”為企業(yè)愿景,秉承“黨建引領(lǐng) 以人為本 創(chuàng)新驅(qū)動 科技賦能”理念,依托杭州地鐵在地鐵建設、運營、經(jīng)營等領(lǐng)域深厚底蘊,聚焦地鐵產(chǎn)業(yè)鏈,突出新質(zhì)生產(chǎn)力,加速推進產(chǎn)業(yè)投資落地、產(chǎn)品研發(fā)出新、軟件開發(fā)上線、智能維保升級、電子維修布局,為加快打造“軌道上的杭州”貢獻科技力量。
二、招聘崗位及要求
(一)校園招聘
1、2025屆高校畢業(yè)生;
2、遵紀守法,品行端正,熱愛地鐵事業(yè);
3、學習成績優(yōu)良,專業(yè)、學歷等符合招聘崗位要求,有校園社團工作經(jīng)歷,綜合素質(zhì)能力突出者優(yōu)先考慮;
4、身心健康,無色盲色弱,身體條件符合招聘崗位要求;
5、能適應招聘崗位的工作要求,服從崗位安排和調(diào)整。
(二)社會招聘
1、2024屆及往屆高校畢業(yè)生;
2、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和道德,對待工作認真負責有事業(yè)心,具有良好的團隊精神和溝通協(xié)調(diào)能力,有較強的文字組織、語言表達能力;
3、原則上年齡不超過40周歲(1985年5月1日及以后出生);
4、身心健康,無色盲色弱,身體條件符合招聘崗位要求;
5、能適應招聘崗位的工作要求,服從崗位安排和調(diào)整。
三、招聘方式
1、本次招聘采取網(wǎng)上報名形式,如有意向應聘者,可登錄智聯(lián)招聘網(wǎng)站https://www.zhaopin.com/hangzhou/或BOSS直聘www.zhipin.com,填報應聘信息投遞簡歷。簡歷投遞截止時間:2025年4月18日。
2、應聘者經(jīng)初審合格后,本公司將按崗位陸續(xù)組織面試,具體以短信或電話通知為準。
3、經(jīng)面試、組織考察、體檢、公示通過后,確認擬錄用人員。
四、應聘須知
1、應聘者應對本人填報信息、提供資料的真實、準確、完整性負責,凡不符合招聘條件或弄虛作假的,一經(jīng)查實即取消應聘資格。
2、面試時需攜帶身份證、學歷證書、職稱證書、職業(yè)資格證書等相關(guān)材料原件及復印件。
3、最新招聘崗位信息以杭州地鐵招聘官網(wǎng)網(wǎng)站發(fā)布為準。
4、本公告未盡事宜由杭州地鐵科技有限公司綜合管理部負責解釋。
5、聯(lián)系人:張老師,聯(lián)系電話:15355057360(工作日9:30-11:30;14:00-17:00)。
軌道交通展消息 2025年4月,31個?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市)和新疆生產(chǎn)建設兵團共有54個城市開通運營城市軌道交通線路326條,運營里程10975.8公里,實際開行列車361萬列次,完成客運量28.5億人次,進站量17.0億人次。4月份,客運量環(huán)比減少0.3億人次,減少1.0%,同比增加0.9億人次,增加3.3%。4月份全國總運營里程的平均客運強度為0.865萬人次每公里日,環(huán)比增加2.1%,同比減少3.5%。本月無新開通線路。 其中,43個城市開通運營地鐵、輕軌線路268條,運營里程9507.8公里,完成客運量27.5億人次,進站量16.3億人次;16個城市開通運營單軌、磁浮、市域快速軌道交通線路25條,運營里程970.7公里,完成客運量8695萬人次,進站量5809萬人次;18個城市開通運營有軌電車、自動導向軌道線路33條,運營里程497.3公里,完成客運量1047萬人次,進站量990萬人次。 相關(guān)推薦:軌道交通展展位預訂??軌道交通展免費報名參觀